Em janeiro deste ano o Bairral reformulou seu organograma, tendo em vista a complexidade e a evolução da instituição nos últimos anos. Inicialmente a proposta era apenas a atualização, porém chegou-se à conclusão de que seu organograma deveria ser reformulado devido às inúmeras transformações internas que estavam sugerindo revisão da estrutura organizacional. Na nova proposta criou-se uma linha de gerências para dar maior fluidez às demandas e ações, possibilitando aos dirigentes focarem em ações mais estratégicas para a entidade.
Com a alteração realizada ficou claro para os funcionários exatamente onde eles estão dentro da estrutura organizacional, para quais cargos se reportam e com quais setores eles se relacionam diretamente. O intuito desta reestruturação foi o de realmente tornar o dia-a-dia mais eficiente em termos de tomada de decisões, além de clarear para os funcionários, neste novo momento do Bairral, qual sua posição no todo.
